Archives par mot-clé : vie professionelle

Harcèlement au travail : apprenez à (bien) réagir

Article invité rédigé par Hélène de l’agence Investipole 

Non, le harcèlement au travail n’est pas un mythe. Et c’est bien dommage. En 2012, plus d’un salarié sur cinq se disait victime de harcèlement dans son cadre de vie professionnel. Voici quelques points clefs à garder en mémoire pour mettre fin au harcèlement et recoller les morceaux. 

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Le modèle de communication – PNL

Aujourd’hui, je souhaitais vous présenter une illustration qui représente le modèle de communication de la PNL ou métamodèle. Il est très important de bien comprendre ce schéma si vous souhaitez comprendre votre fonctionnement et modifier votre comportement face à certaines situations. Votre cerveau vous a été livré sans mode d’emploi et la PNL s’efforce de fournir une analyse approfondie avec des techniques appropriées afin que vous puissiez agir à certains niveaux de vos expériences. 

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La Programmation Neuro-Linguistique (PNL)

Les définitions de la PNL sont trés nombreuses et il est parfois difficile de s’y retrouver dans tout ce jargon technique. Selon la définition de Wikipédia, « la programmation neuro-linguistique est un ensemble coordonné de connaissances et de pratiques dans le domaine de la psychologie fondées sur une démarche pragmatique de modélisation, en ce qui concerne la communication et le changement »

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Jack Ma ~ Échouez et recommencez

En 2015, le journaliste et présentateur de télévision américain, Charlie Rose, a interviewé Jack Ma, le PDG du groupe Alibaba, un des plus grands conglomérats d’ e-commerce dans le monde. Avant de devenir un homme d’affaire respecté et une star en Chine, l’entrepreneur a échoué à de nombreuses reprises mais il a su rebondir et maintenir une détermination sans faille dans la poursuite de ses rêves et objectifs. 

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L’ergonomie, vecteur de bien-être au sein de l’entreprise

Article invité de Laure, auteur du blog « Littérature et Art »

Et si l’entreprise pouvait redynamiser les relations entre ses salariés et le bien-être au travail en brisant le tabou des postes fixes !

Et si avoir le choix de travailler debout et assis réduisait les risques de maladie et contribuer à augmenter le bien être des salariés !

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Le chef de projets : un caméléon dans son organisation

Nous gérons tous des projets dans notre vie privée ou professionnelle, certaines personnes ont en plus décidé d’en faire leur métier et c’est mon cas ! Je suis actuellement chef de projets et même s’il n’est pas toujours facile de décrire son métier, je vais tout de même vous décrire un des aspects les plus challengeant mais également le plus passionnant : la gestion du changement.

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Performance = Compétences x Motivation

La performance, un terme employé 100 fois par jour dans toutes les entreprises du globe. Nous cherchons toujours à atteindre ce paradigme, à le mesurer, à comprendre les causes qui font que cette fameuse performance n’est pas ou trop peu atteinte. Dans cet article, je vais essayer de rationaliser cette notion de performance en une formule simple et compréhensible par tous :

Performance = Compétences x Motivation.

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